正所谓职场如战场，现在的职场上可谓是步步都充满着危机，努力工作成为了有上进心上班族的写照。那么，在形形色色的职场中，你又会遇到怎么样的危机呢?下面这道心理测试题，将会告诉你答案，一起来测测吧!
测试开始：
1、假设在一次旅行中你喜得一朵可以实现理想的七色花，你会有怎样的反映?
不可思议----2
好开心----3
头脑一片空白----4
2、这朵有七种颜色的七色花，你最喜欢哪个颜色呢?
粉色----4
绿色----3
紫色----5
3、这朵七色花是有生命，你觉得是吗?
是的----4
不是----5
不知道----6
4、你觉得这朵生命之花会是什么呢?
小精灵----7
小仙女----5
小公主----6
5、珍贵的七色花你会把它放在什么地方呢?
盒子里----8
床头----6
桌子上----7
6、拥有七色花的你第一个愿望是关于什么呢?
健康----7
金钱----8
爱情----A
7、如果第一个愿望没有让你如愿，你会马上摘下第二片叶子吗?
是的----9
不会----8
再想想----10
8、七色花的叶子一片片的被摘掉，你的心情是?
很失落----A
伤心----B
无所谓----9
9、当这朵七色花被你的同事知道了，你会怎么办?
害怕----D
分享----C
隐藏----A
10、同事也想要通过七色花实现一个自己的愿望，你会?
愿意给他----D
不愿意----C
想想----B
答案在下一页哦
测试答案：
A、管理
我的老板是女人，和大家一样喜欢美好的事物，美甲、美发、护肤，每一样女人感兴趣的东西都没有放过。只是和我们普通员工不同的是人家走的高端路线，起点就甩我们一大截。同事小A每次抱怨，为什么都是女人，老板就能拥有优质的生活，而为什么我们就只能每天挤地铁，买原单货。我说因为人家是老板啊。女人在这个社会做管理者很难，想要做好就更难，你作为职场中的管理者也被这一难题所困扰。管理是一场持久战，想要业绩，想要人心，想要个人成就，你就要周全所有。只有不断的在挫折中爬起来，才能走下去!
B、工资
曾经一位很好的上司离职，这让我很意外，究其原因，他说这份工作让自己留下来的信念有两个，升职与加薪，什么理想，什么价值都是虚幻的，唯有利益才是永恒不变的。工作其实就是生活的基础，而没有继续创造价值的时候为什么还要坚守呢?所以，困扰你的问题就是工资，随着物价的上涨，人们生活水平越来越高，工薪阶层难以满足日益上升的物价。当然，想要钱包越来越鼓，还是要提高自己的职场能力，只有升职才能加薪!
C、人际
人世间只有血浓于水的亲情是不需要太多的磨合就能相契合的，也只有亲情才能在你需要帮助时无私奉献的。而人际关系中同事之间的关系是每天花费时间最多，收益最难把控的。同事之间因为有利益的分割，所以少了真情的流露，很多人为了晋升不惜做损人利己的事。比如，某某某献媚与领导，谁谁谁被穿小鞋。想要在职场获得一颗真心是很难的，不求被人理解，但求不被陷害。这就是你在职场的困境，如果想要扭转可不是一朝一夕能达到，其实，低调做人就可以，不能扩大问题!
D、发展
最近被单位的温馨语感动“公司是我家，我们要爱他”，这是多么的简单，多么的难懂啊!工作和爱情一样，你需要给自己一个很好的定位和方向，你可以选择默默无闻干到退休，也可以努力奋斗和公司一起成长。为什么很多做了妈妈的职场女性会越来越没有信心，不是因为一孕傻三年，而是把更多的心思放在家庭，忽视了自己发展，最后被职场淘汰还不自知。你对自己的发展也很迷茫，没有很好的定位，畏惧竞争，最后只能混吃等死!
其实职场的危机更多地源自于你的性格，有些人工作能力强，但是人际交往不行;有些人人际交往能力好，但是又不努力工作。所以如果想要灵活的应变在职场上的危机，更多的要改变自己的性格上的弱点，这样才能够彻底化解你在职场上危机的隐患。
