女教师举报副教授学校回应引质疑，近日西安思源学院一名女教师实名举报遭自己直属领导黄某多次性侵一事在网上引发极大的关注。不久后，涉事学校通报称该黄某因与一女教工存在不正当两性关系而被校方解除劳务关系，但这则声明却让事件的真相陷入迷雾……
对于目前广受关注的女教师举报副教授性侵一事来说，一边女方是举报性侵，一边男方肯定不会轻易认罪，声称诬告绝对是正常反应。事实上，目前各种证据并没有在网上曝光，两边出现言语争端也属正常，然而令人不解的是，作为调查方的学校，却不走寻常路，给出了似是而非的第三种答案，这就令案子更加扑朔迷离。
就在女教师举报副教授性侵一事在网上疯传后不久，涉事的思源学院方面就给出了一则关于此事的通报。但恰恰就是这则通报，让不少人看得云里雾里，大家能明确的情况只有一点，那就是涉嫌性侵的黄某被学校开除，但其他情况都含糊不清。
一般来说，发布通报的前提，应当是相关举报件已经调查核实，虽然不能要求做到刑事侦查这样高的标准，但起码也应该事实基本清楚、证据足够详实，通报的内容也应该具有官方发文的确定性、唯一性和权威性，然而就目前这份通报看来，起码有以下问题值得追问：
其一、是否存在性侵行为？如果存在性侵行为，那相关案件理应移送公安机关进行侦查，学校无权展开侦查，更不得明知存在犯罪而帮助逃匿或者作假证明进行包庇，否则不仅性侵者要承担刑事责任，包庇者也应承担相应的法律后果。
其二、黄某被开除与女教师举报有无关系？如果有关系，那通报中所说的不正当两性关系的另一方是否就是举报的女教师？那该女教师是否也要依相关规定予以开除？如果没有关系，那女教师所举报的性侵情况又是如何处理的？
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