新年以来你和他第一次约会，一起去庙里进香。你许愿今年万事如意，结果抽了一个大吉签。如果要你把这个好签系在树枝上，你选以下哪个树枝？A：尽量高的树枝B：一伸手就够得到的树枝C：低矮的树枝上#p#副标题#e#A：自由创想，思维独特：属......

上海市就业促进中心等机构正在进行一项名为“职场快乐指数调查”的职场调查，结果显示，沪上职场人的职业困惑还真不少。而据职业咨询机构对其1826个咨询案例进行的分析，职业困惑有高发期，且男性和女性有所不同，30-35岁这一......

坐班族别忘查颈椎和骨密度。解放军305医院体检中心主任高岱峰介绍，很多人忽略颈椎和骨密度的检查，但对于经常坐办公室的职场男性来说，颈椎病和骨矿物含量减少症状较多，很多20多岁的小伙子都是在体检后才意外发现自己骨密......

（共27小题）你找不到令自己感到十全十美的工作，但十全九美的又不肯将就，不是嫌薪金太低就是嫌工作太辛苦，即便没有这些问题，长时间做同一种工作也会觉得很闷，综上所述，看来你频频辞职实则是明智之举了？没有丰富的工作经验却有丰......

1、你的工作量突然减轻如果你发现你的工作量突然减轻，或你刚刚过完成了一个重大项目但却没有迹象让你开始另外项目的话，你可能要小心了。工作量的减轻意味着业务的减少，这会导致单位最后不需要你的服务。或者你一直都有......

更多推荐：疏忽职场失态行为有哪些？很多刚刚走出校门的职场新人会苦不堪言，因为那些个从课本里习得的心直口快、有一说一、仗义执言，在办公室的江湖中都显得那么轻率突兀，透着骨子里的不成熟。他们也苦恼啊：为什么工作之后，人......

假设你或你的老婆刚生完小孩，结果奶水不足，你们会采取什么措施解决？A.小孩改喝牛奶安逸的环境让你松懈，随时要警惕，自己绷紧一点。职场上你被淘汰的指数55%：这类型的人如果职场上有挑战或敌人出现时就会激起他的斗志，把实力......

测测您的职场快乐指数有多高？人的一辈子花在工作上的时间大约有三分之一，在职场，你的快乐指数又有多少呢？我们不妨做做下面的小测试。请仔细回忆过去的一个月中自己的工作状态，然后根据下面的条目来对照是否与自己的情况相......

焦虑症在白领人士之中非常多见。由于工作压力、人际竞争大，每天处于高度紧张之中。或长期工作劳累，或因受了老板批评而委屈难过，也可能由于感情问题悲伤不已等而逐渐出现紧张、头晕等症状。那么我们应该怎样克服职场焦虑......

握手礼仪握手是人与人的身体接触，能够给人留下深刻的印象。当与某人握手感觉不舒服时，我们常常会联想到那个人消极的性格特征。强有力的握手、眼睛直视对方将会搭起积极交流的舞台。女士们请注意：为了避免在介绍时发生误......

解忧6大参考指标以下六个忧郁指标可供上班族参考：1.情绪低落和沮丧，摆不开这种痛苦的感觉，甚至无法忍受多一刻这种感觉，尤其每日早晨及上午最明显。2.悲观、失败、愧疚、无助感、无望感、感觉无一是处！憎恨自己、责备自己，......

一个企业只有两个目的，一个是财务目的，一个是非财务目的。首先是财务目的，然后才可能有非财务目的。就象一个人，可以谈光辉前途，可以谈远大理想，可以谈个人价值，但有一个重要的前提，必须先生存下来。关于执行力的书籍，太多;能......

职场新人生存法则，多做多看必有收获职场新人生存法则，多做多看必有收获。对于刚刚踏入职场的新人来说，有很多事情都是需要慢慢学习的。在工作中一定要多做多看。下面跟着小编一起来看看职场新人的生存法则。1、理性看待......

前段时间看了电视剧《蜗居》，忽然想到要是我的命运和里面的海萍海藻一样，为了套房子就背负那么多。虽然一毕业就来厦门工作了，但是想在厦门安家梦想遥不可及。如果去厦门边上买房，比如集美、同安，房价每平方米也都快上万元......

在现代社会，职场压力成为了许多人无法回避的现实。高强度的工作、竞争激烈的环境、高要求的绩效等因素，都为职场带来了巨大的压力。本文将探讨职场压力大的原因，并提供一些应对策略，帮助人们更好地应对职场压力，保持身心健......

职场中呆久了，总会有些感悟，一起来看看职场前辈的感悟吧。感悟一：职场人生不快乐，是因为你目标不明确不快乐的根源，是因为你目标不明确，你不知道要什么，所以你不知道如何追求。职场人生首先要关注的是自己，自己想要什么？大多数......

职场孕妈妈在办公室的时候总会面对工作上的各种压力，还有办公环境的不方便，还要缓解自己的不适，那么职场孕妈妈应该如何面对办公室的种种状况呢？一、要尽量避免趴着午睡。怀孕的时候孕妈妈都会有嗜睡的现象，加上工作的疲劳......

新年以来你和他第一次约会，一起去庙里进香。你许愿今年万事如意，结果抽了一个大吉签。如果要你把这个好签系在树枝上，你选以下哪个树枝？A：尽量高的树枝B：一伸手就够得到的树枝C：低矮的树枝上A自由创想，思维独特：属于可自由创想......

哈佛心理学系博士戴尼尔·高尔曼为情商的测试做了一些努力，尝试出了一些问题，通过对这些问题的回答，您可以获得一个关于自己的EQ的粗略的感性印象问题共10个，计分标准见后文，最高分数为200分，一般人的平均分为100分，如......

问题：你收到一封公司寄来的信，没有署名是哪个部门，只标了内详字样，你会认为：A：心里没什么概念，先拆开看看再说。B：公司要举办活动了吗？马上打开看看有什么新鲜东西。C：有些担心，会不会是辞职信之类的。D：觉得有点反常，先打个电话跟......